1 jour (7 heures)
- Présentiel
- Classes virtuelles
Objectifs
- Maitriser les différents mécanismes de calcul des cotisations sociales.
- Savoir réaliser les régularisations du plafond de la sécurité sociale.
- Connaitre les obligations déclaratives.
Prérequis
La formation « Les cotisations sociales » est accessible à toute personne ayant une pratique régulière de la paie.
Modalités d'évaluation
Évaluation formative pour s’assurer de l’acquisition des compétences tout au long de la formation.
Intervenants
Notre Consultant / Formateur a exercé durant 15 ans dans des cabinets d’expertise comptable où il devient l’interlocuteur privilégié des clients pour tout ce qui concerne les questions liées à la paie et au conseil en droit social. Aujourd’hui il assiste les clients lors de contrôles Urssaf, réalise des audits paie et intervient dans notre centre en qualité de formateur sur les thématiques de la paie et du droit du travail.
FORMATION INTRA-ENTREPRISE
En centre / En Entreprise
FORMATION INTER-ENTREPRISES
8 stagiaires maximum
PROGRAMME DE FORMATION LES COTISATIONS SOCIALES
LES COTISATIONS URSSAF
- La notion de plafond
- Les différentes assiettes de cotisations
- La CSG/CRDS
- Le forfait social
- Les cotisations Pôle Emploi
- La réduction générale des cotisations
LES COTISATIONS DE RETRAITE COMPLEMENTAIRE
- Les cotisations « non-cadre »
- Les cotisations « cadre »
- La particularité de la catégorie « Article 36 »
- Evolution à venir : la fusion ARRCO/ AGIRC
LES COTISATIONS DE PREVOYANCE
- La prévoyance complémentaire
- Les cotisations « frais de santé »
- La réintégration sociale et fiscale des cotisations de prévoyance
LES AUTRES COTISATIONS
- La formation professionnelle continue et la taxe d’apprentissage : projet de loi
- L’effort construction
- La taxe sur les salaires
LES OBLIGATIONS DECLARATIVES
- Les déclarations transmises via la DSN
- Date d’échéance d’envoi de la DSN selon l’entreprise
- Les autres déclarations
Vous souhaitez donner une suite à la formation Les cotisations sociales
-
PAIE PERFECTIONNEMENT
Établir des bulletins de paie courants et complexes / Gérer les congés payés et la maladie / Maîtriser le départ du salarié.
-
LE DERNIER BULLETIN DE PAIE
Établir le dernier bulletin de paie lors du départ du salarié.
-
LES ABSENCES MÉDICALES EN PAIE
Établir le bulletin de salaire en cas d’arrêt de travail / Maîtriser les obligations administratives liées à l’absence du salarié.
-
RÉDUCTION GÉNÉRALE DES COTISATIONS SOCIALES
Maîtriser les différents mécanismes de calcul de la réduction générale des cotisations sociales / Pratiquer la régularisation progressive / Créer un outil de vérification.
POUR TOUTE DEMANDE DE RENSEIGNEMENT OU DE DEVIS